一人ひとりの魅力や可能性が開花し
今よりもっと企業が開花するために
若手向け社員研修なら当社にお任せください！
一社一社の状況に合わせて、オリジナルの研修メニューをご提案いたします。

「とりあえず研修」から「〇〇のための研修」へ！

研修は、課題を解決するための選択肢の一つです。
あくまでも「目的」ではなく「手段」。

 

だからこそ、お問い合わせ頂いてからすぐにテンプレのようなご提案はいたしません。

まずは現状をヒアリングさせて頂き、目指す状況をしっかりと共有する。
その上で、理想に近づくためのコンテンツを組み合わせて研修プログラムを創りあげていきます。

 

「どんな研修を導入すればいいかわからない」「何から始めればいいかわからない」「社内研修だけでは物足りない気がする」
「いろいろな研修を試してみたけどどれもイマイチ」「相談だけでもしてみたい」等々大歓迎です。

 

従業員の皆様の無限の可能性が大きく開花する、その一翼を担わせて頂ければ幸いです。

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研修

若手社員研修・女性活躍推進研修なら当社にお任せください

株式会社kaikaでは、一社一社の状況に合わせて完全オリジナルの研修メニューをご提案しております。

特に若手向け研修や女性活躍推進研修のご依頼が多く、新入社員研修やフォローアップ研修のリピート率は95%。

座学だけでなく、ワークや実践も多く取り入れているので、研修の雰囲気は明るく活気に溢れています。

楽しく身につく研修を心がけておりますので「すぐに実践したくなった！」「誰かに伝えたくなる内容だった！」「自分の成長が実感できる！」と嬉しい声をたくさん頂いております。

相談は無料ですので、まずはお気軽にお問い合わせください。

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